Persönlichkeitsentwicklung führt zu mehr beruflichem und privatem Erfolg

Psyche

In der Managementliteratur finden sich sehr viele Hinweise, wie ein Unternehmensgründer oder auch ein größeres Unternehmen noch mehr Erfolg haben können. Obwohl sich die gewählten Managementstile im Hinblick auf die örtliche Kultur, die Branche und auch die gesellschaftlichen Trends unterscheiden gibt es zwei Gemeinsamkeiten, die sich durch praktisch alle Ratgeber ziehen: Der erste Erfolgsfaktor wird “offenes Zuhören”, Empathie oder auch “Listen to the customer” (bei den Management-Gurus Peters und Waterman) genannt. Beim zweiten Erfolgsmerkmal geht es um Authentizität und Ausstrahlung. 

Dabei ist – entgegen oftmals anderslautender Meinung – die Authentizität vieler Unternehmenslenker, erfolgreicher Bürgermeister oder Stars nicht vom Himmel gefallen. Vielmehr sind sie Ergebnis einer längeren Entwicklung der Persönlichkeit, die der aufmerksame Beobachter bei all denjenigen beobachtet, die über einen längeren Zeitraum erfolgreich sind. Damit ist nicht die technische Perfektion des eigenen beruflichen Handelns gemeint, sondern eine darüberhinausgehende innere Haltung, Flexibilität und eine beeindruckende Offenheit. Bei Ilea-institut.de finden sich wertvolle Hinweise, wie der Mensch in sich wachsen und den sich ständig verändernden Herausforderungen noch besser begegnen kann. Dabei setzt Ilea auf das erprobte Modell der neun Säulen des Lebens, die den Grundstock für das Persönlichkeitswachstum bilden. Es werden Ideen und Anregungen zur Fokussierung auf die eigenen Haltungen, Werte und Einstellungen gegeben, mit denen die Weiterentwicklung von Körper und Geist initialisiert werden kann.

Die Idee kann in der Natur bzw. bei der Veredelung von wertvollen Diamanten wiedergefunden werden. Hier wird nicht einfach ein Naturstein poliert, sondern die einzelnen Facetten werden geschliffen, so dass der Mensch von Innen heraus strahlen und sein Leben noch besser und zielgerichteter in Angriff nehmen kann. Bei ilea-Institut.de finden sich deshalb ganz verschiedene Angebote, die entweder zur Bestandsaufnahme der eigenen Persönlichkeit genutzt werden oder in Workshops oder Einzelgesprächen die ersten, bedeutendsten Schritte beim Veränderungsprozess einleiten. Neben dem privaten Erfolg werden sich bald voraussichtlich weitere, neue berufliche Perspektiven ergeben: In der heutigen Arbeitswelt sind Sozialkompetenz und Persönlichkeit wichtiger denn je. Die Bedeutung der Persönlichkeit erkennen alle diejenigen, die sich damit befassen, bereits bei einfachen Transaktionen wie dem täglichen Einkauf – mehr aber noch im Miteinander mit anderen Menschen.

foto:© SP-PIC – Fotolia.com

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